Die These des Begründers der modernen Managementlehre, Kurt Lewin, stimmt: »Es gibt nichts Besseres für eine gute Praxis als eine gute Theorie«.
Es handelt sich zugleich um die größte Herausforderung für Führungskräfte und Personalentwickler:innen. Sie müssen das bestehende Wissen in der Organisation halten und stetig neues innovatives Wissen adaptieren. Erst wenn dieses Wissensmanagement implementiert ist, sprechen wir von einer lernenden Organisation, die dynamisch und nachhaltig wachsen kann. Dieser Herausforderung hat sich Dr. Dr. Niels H.M. Albrecht gestellt und die DEACK – Deutsche Akademie für Change & Kommunikation gegründet, wo er und seine Dozent:innen Wissen in Nutzen wandeln.
Erfahren Sie mehr über die Seminar-, Trainings- und Coaching-Angebote der DEACK für Ihr Unternehmen.